В Московской международной высшей школе бизнеса "МИРБИС" прошла секция I Всероссийской конференции «Корпоративное и бизнес-образование: кадры для инновационной экономики»

23-24 мая на 11 площадках г. Москвы прошла I Всероссийская конференция «Корпоративное и бизнес образование: кадры для инновационной экономики», организаторами которой выступили ТПП РФ, Департамент образования города Москвы и Комитет ТПП РФ по содействию профессиональному и бизнес-образованию. Московская международная высшая школа бизнеса «МИРБИС» стала соорганизатором мероприятия и провела на своей площадке совместно с Российской ассоциацией бизнес-образования секцию «Глобальный бизнес: новый вызов системе подготовки управленческих кадров».

Со словами приветствия к участникам обратились заслуженный деятель науки РФ, д.э.н., профессор, ректор МИРБИС Станислав Савин и Председатель Совета и Первый вице-президент РАБО, д.э.н., профессор, проректор Государственного Университета Управления Виктор Годин.

«Бизнес – важнейший социальный институт и он просто обязан принимать на себя ответственность за благополучие социума. Наша цель не только дать знания, но и сформировать внутреннее содержание руководителя, ориентированного на общечеловеческие ценности. Сегодня нужны лидеры, которым можно доверять, которые будут способны учитывать интересы каждого человека и нации в целом, и готовить такие управленческие кадры необходимо уже со школы, – отметил Станислав Савин. – Обсуждение этих вопросов говорит о том, что мы глубоко понимаем эту потребность, но, только интегрируя общий опыт, знания и умения, аккумулируя то, что нами накоплено, мы сможем двигаться вперед и реализовывать задачи, которые диктует глобальное мировое сообщество».

Глобальные социально-экономические вызовы, возможности их решения и место России в образовательном пространстве – ключевые вопросы, которые поднимались на первом заседании секции:

«Фундаментальная причина кризиса – снижение мировой производительности – по-прежнему актуальна, – отметил Александр Сазанович, д.т.н., профессор, руководитель программы MBA «Стратегический менеджмент и предпринимательство» МИРБИС. – Каждый год мы не только потребляем больше, но и хотим чего-то другого, нового. Это значит, что необходимо формировать инновационные рынки «завтрашнего дня». Мы находимся на рубеже конвейера идей и изменений, но крупные задачи не решаются простейшими организационными формами. Есть множество проблем и одна из них – неумение выстроить четкие организационные конструкции внутри компании. У «верхов» есть ресурсы, у «низов» идеи и между ними нужно «пробить тоннель» взаимопонимания и взаимодействия».

Теме управленческих кадров для глобального бизнеса, ключевым компетенциям и требованиям была посвящена работа второго заседания. С докладами выступила Яна Лейкина, руководитель управления развития менеджерских компетенций Корпоративного Университета ФК «УРАЛСИБ» и Татьяна Титова, менеджер по персоналу компании «Bacardi». Доклад партнера МИРБИС, декана школы бизнеса Алма Болонского университета Масимо Бергами, участники смогли прослушать в формате видеоконференции:

«Мультиполярный мир выставляет менеджеру новые требования, в которых доминирующим качеством перспективного управленца теперь является не знание, а глобальное мышление, общее понимание контекста, в котором он работает, своего предназначения и места в мире, – рассказал профессор. – В успешных компаниях люди следуют не за нормами, а за ценностями, более того, важно не только умение поддерживать и транслировать ценности, но и самостоятельно создавать новые. Вовлеченность, вдохновение, творческий подход и желание непрерывно двигаться вперед, не полагаясь на старые модели, стремление изменяться, обогащаться через постоянное взаимодействие с глобальным миром – также важные конкурентные преимущества современного лидера».

Международная образовательная среда как важнейший фактор подготовки Global manager стала предметом обсуждения на завершающей сессии, в которой выступили к.ф.н., профессор, вице-ректор МИРБИС Елена Зубкова, директор Центра Азиатско-Тихоокеанского региона МИРБИС Наталья Печерица и проректор ИБДА РАНХиГС Ашот Сеферян.

«Наступило время исследовательских глобальных консорциумов, время объединения бизнес-школ в альянсы равных, где каждый игрок представляет ценность для остальных членов, развивается сам и одновременно добавляет компетенций другим. МИРБИС давно входит в состав подобных образовательных сетей, понимая, что это самый продуктивный путь подготовки глобальных лидеров», - поделилась Елена Зубкова.

В рамках конференции состоялся День открытых дверей МИРБИС. Модератор сессии, проректор Центра корпоративных программ обучения МИРБИС Анна Воронина, представила презентацию Института, рассказав об уникальных программах, инновационных методиках обучения и социально-гражданских проектах. Директор Центра маркетинга инноваций в сфере образования МИРБИС Леся Мельниченко выступила с докладом, посвященным моделям рейтингов бизнес-школ, а выпускник бизнес-школы, директор по маркетингу ГК «ФИНВАЛ» Владимир Сметана поделился своим опытом обучения на программе MBA.
Получить развернутые консультации по всем вопросам участники могли на выставке МИРБИС, которая работала в течение всего дня.

МИРБИС выражает благодарность всем участникам конференции за проявленный интерес и плодотворное сотрудничество.