Ищем хорошего водителя
Любой крупной компании необходим хотя бы один водитель с личным автомобилем, опытом работы, без вредных привычек и в состояние постоянной доступности. То документы отвезти, то образцы забрать, то бухгалтера в налоговую инспекцию покатать, то юриста в суд доставить. А еще встретить директора, проводить в аэропорт иностранных партнеров и всё это одновременно. Не слишком ли много на одного, обремененного семьей мужчину, средних лет?
Эту проблему можно решить двумя способами: либо расширить свой штат, либо заключить договор с таксомоторной компанией на услуги шоферов. И в том и другом случае есть как свои преимущества, так и свои недостатки.
Например, Вы взяли к себе в компанию двух новых водителей. Помимо затрат на их зарплату, появляются дополнительные расходы на бензин, ремонт автомобиля и страховку. С другой стороны, траты всегда понятны и фиксированы. Водители Ваши прямые подчиненные и их работу можно полностью контролировать.
У сотрудничества с фирмой такси свои преимущества. Там много сотрудников, и если один заболеет, его всегда заменит другой. В такси есть авто разных марок и габаритов. Если Вам понадобится развести сотрудников после корпоративной вечеринки, не будет нужды нанимать автобус, наверняка в автопарке партнеров найдется машина способная вместить 18 человек. Все затраты на содержание и страховку автомобиля берет на себя таксомоторная компания. Ваша фирма просто оплачивает работу по договору.
Стоит такая услуга такси в Москве недорого, и последнее время стала пользоваться широким спросом. Многие фирмы отказываются от собственных водителей в пользу наемных сотрудников из таксомоторных компаний. Такой способ очень эффективен, если в Вашей организации много людей, которым одновременно нужны услуги водителя. Также лучше предпочесть работу с фирмой такси, если Вам периодически нужно производить впечатление на клиентов и партнеров, ведь всегда можно попросить предоставить машину представительского класса. Корпоративное такси удобно, если Ваш офис расположен далеко от метро. Такси может в фиксированное время забирать Ваших работников у станции и подвозить к месту работы. Вечером же отвозить обратно. Также таксистов можно использовать в качестве курьеров и смело передавать с ними важные документы и мелкие грузы.
Какой бы вариант Вы ни выбрали, главное, чтобы он полностью удовлетворял нужды компании и был доступен по цене. Только Вы знаете нужды своего бизнеса и сможете взвесить все плюсы и минусы.