Больничный лист официально

16 Июля 2014

Одним из самых серьезных нарушений трудовой дисциплины является опоздание на работу и, тем более, прогул. В соответствие с действующим трудовым кодексом, директор компании имеет право в данном случае наложить строгие взыскания на подчиненного: от крупного денежного штрафа до увольнения по статье. Учитывая непростое положение с занятостью населения по стране в целом, люди более, чем просто трепетно относятся к своей работе, отдавая ей все силы и свободное время.


Однако, в жизни бывают ситуации, когда даже самый стойкий организм дает сбой. Вирусные простудные заболевания, чрезвычайное переутомление, недостаточное время, выделенное на реабилитационный период после перенесенной болезни – все это может стать причиной возникновения серьезных недомоганий у человека. Лучшее, что можно сделать в данной ситуации – это провести несколько дней дома, укрывшись теплым пледом. При этом, для того, чтобы не возникло проблем с начальством, гораздо проще купить больничный лист, чем получать его в районной поликлинике.


Директору компании непросто объяснить, почему подчиненный несколько дней отсутствовал на службе. У многих начальников, особенно использующих директивный стиль управления персоналом, прослеживается «железная логика»: не был на работе – докажи, что причина для этого была уважительная. А как на практике происходит получение «оправдательных» документов? Человеку, самочувствие которого и так неважное, приходится долгие часы провести в очереди к дежурному врачу. Не всякой здоровый выдержит подобное испытание – у людей с начальными признаками болезни состояние может значительно ухудшиться. Неудивительно, что все чаще у граждан возникает желание больничный лист купить – в этом случае они могут спокойно отдохнуть в домашней обстановке, реально принеся пользу собственному здоровью. Как показывает практика, нескольких дней подобного лечения вполне достаточно для того, чтобы без сильнодействующих препаратов восстановить свои силы. Работник вновь готов к достижению трудовых высот, полон сил для выполнения всех поставленных задач. Проблем с отделом кадров в дальнейшем у тех, кто решил купить больничный лист официально, не возникает. Если менеджер по персоналу обратится в организацию, выдавшую документ, он получит информацию о том, что человек действительно получал помощь в данной медицинской компании, а его прогул был совершен по уважительной причине.

http://rus-spravki.ru/