Кто эффективнее: «капитан корабля» или «волк одиночка»?

На прошедшем в середине ноября Всероссийском Форуме генеральных директоров «Эффективное управление компанией» на это вопрос ответил Сергей Саркисов, вице-президент по обувному направлению корпорации «Эконика», выступив с докладом «Лидерство руководителя: капитан корабля или волк-одиночка?».

«Еще великий полководец Суворов сказал: «Ноша службы легка, когда дружно подымают ее многие»! Также и в бизнесе. Чтобы дело процветало, нужно культивировать особый климат в коллективе, ведь это – живой организм. Именно поэтому «Эконика» ассоциируется у меня с большим кораблем, которым управляет команда единомышленников», - отметил в своем выступлении Сергей Саркисов. Он рассказал коллегам из ведущих российских компаний о разных стилях лидерства, их преимуществах и недостатках, а также поделился опытом корпорации «Эконика» по созданию в коллективе атмосферы взаимовыручки и поддержки. Кроме того, Сергей Саркисов осветил нюансы управления компанией в кризисные моменты, подчеркнув необходимость повышенного внимания со стороны руководителя к внутрикорпоративной культуре, мотивации персонала, поддержке командного духа и энтузиазма.

На форуме выступили руководители таких компаний, как холдинг МИЭЛЬ, Русские машины, Carlo Pazolini Group, Росинтер Ресторантс Холдинг, PricewaterhouseCoopers и др. Топ-менеджеры обсудили вопросы развития бизнеса в условиях кризиса, инструменты эффективного управления, разработки и реализации стратегии развития компаний в сложившейся экономической ситуации, проблемы финансирования и рисков, стратегий управления персоналом и многие другие актуальные вопросы.

Для справки:
Корпорация «Эконика» работает на российском рынке с 1989 года. Сегодня «Эконика» развивает бизнес в нескольких отраслях российской экономики:
— инвестиционно-девелоперской (компания «СИТИ – XXI век»)
— обувной (сеть обувных каскетов «ЭКОНИКА»)
— производства и продажи промышленного и строительного оборудования (компания «Эконика-Техно»)
За 19 лет работы на российском рынке корпорация «Эконика» заслужила репутацию одного из признанных лидеров российского бизнеса, динамично развивающегося стратегического холдинга. Финансовая стабильность, прозрачность бизнеса, социальная ответственность перед обществом и высокий уровень корпоративной культуры - ключевые аспекты стратегии корпорации.

«СИТИ-XXI век» - динамично развивающаяся инвестиционно-девелоперская компания, которая за 10 лет инвестировала строительство более 50 объектов жилой недвижимости в различных районах Москвы и Московской области. Компания инвестирует средства и в строительство объектов социальной инфраструктуры, так, ключевым объектом застройки московского района Строгино стал многофункциональный спортивный комплекс «Янтарь». Широкий выбор конкурентоспособных предложений, высочайшее качество услуг, индивидуальных подход к каждому клиенту – преимущества, отличающие «СИТИ-XXI век» от многих других игроков строительного рынка.

Сеть обувных каскетов «ЭКОНИКА» - одна из крупнейших розничных сетей в России. «ЭКОНИКА» предлагает модную мужскую и женскую обувь различных стилевых направлений – от строгой классики до молодежного авангарда. Над созданием собственных эксклюзивных коллекций Alla Pugachova, Parmen, Aragona, De’Marche трудятся лучшие европейские дизайнеры. Стиль, мода, первоклассное обслуживание и разумные цены - формула конкурентного преимущества обувных салонов «ЭКОНИКА».

Ключевая компетенция компании «Эконика-Техно» - развитие рынка промышленного и строительного оборудования России. Современные технологии, качественное оборудование, полный цикл профессионального сервиса и стремление к техническому прогрессу – стратегические ориентиры развития компании.

За дополнительной информацией обращайтесь:

Ирина Зуева, руководитель Службы по связям с общественностью корпорации «Эконика»
Тел.: (495) 684-4127
Е-mail: zueva@econika.ru

Екатерина Ковалева, специалист Службы по связям с общественностью корпорации «Эконика»
Тел.: (495) 684-4778
Е-mail: kovaleva@econika.ru