ЧАО «Сегодня Мультимедиа» приняла участие в конференции международной молодежной организации AIESEC

11 Июля 2012
6 июля директор по персоналу ЧАО «Сегодня Мультимедиа» Валентина Бичковская выступила с докладом на тему «Роль HR в достижении стратегических целей Компании» в рамках трехдневной национальной тренинг-конференции «Leadership Development Seminar 2012». Организатором мероприятия традиционно выступила международная молодежная организация AIESEC, объединяющая активную молодежь из 110 стран мира.

В своем докладе Валентина Бичковская выразила уверенность в том, что в перспективе нескольких лет единственным и очевидным конкурентным преимуществом компаний, учитывая устойчиво растущую конкуренцию, и с годами повышающие требования со стороны потребителей, будет персонал.

- Потому очень важно, какие чувства и эмоции испытывает человек к работе, которую он делает, насколько он сам удовлетворен результатами своей деятельности. Ведь это и есть основа для развития компании и никак иначе. Ценность персонала растет ежегодно и HR инструменты становятся более ориентированными на выявление личностных особенностей и их учет в планировании и моделировании организационного поведения сотрудника с целью достижения максимально наилучшего результата при наименьших затратах. С помощью внедрения комплексной HR-системы, мы, например, ежегодно демонстрируем прирост уровня продуктивности работы сотрудников не менее чем на 25%, - рассказала молодым HR-специалистам госпожа Бичковская.

Наряду с «Сегодня Мультимедиа» своими знаниями и опытом делились представители Microsoft Украина, Kyiv School of Economics, Coca-Cola, Terrasoft, Procter&Gamble и многих других социально-ответственных компаний. Помимо специфики управления персоналом, на тренинге были затронуты темы лидерства, финансового менеджмента, продаж и маркетинга.

- Конференция «Leadership Development Seminar» 18-й год подряд принимает целеустремленных и амбициозных ребят, которые хотят развиваться и узнавать что-то новое. Уже более 2 тысяч участников были на конференции, а значит, более 2 тысяч молодых людей получили активный толчок в развитии. Наша цель – усовершенствовать профессиональные качества и воспитать новое поколение лидеров, которые смогут решать проблемы в корпоративном и социальном секторах. В рамках интенсивной 3-х дневной образовательной программы участники получили отличную возможность пообщаться с представителями бизнеса и просто успешными людьми. «Сегодня Мультимедиа» оказала поддержку в наполнении образовательной программы по управлению персоналом. Мы надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество с медиа-холдингом! – сказала представитель AIESEC в Киеве Ирина Кибалко.

Для «Сегодня Мультимедиа» стало доброй традицией делиться опытом в различных сферах бизнеса с украинской молодежью, делая посильный вклад в развитие ее квалификации. Большое внимание уделяется образовательным проектам университетов страны. Так, в марте, маркетинг-директор «Сегодня Мультимедиа» Александра Михайлова выступила на международном бизнес-форуме «Маркетинговая стратегия – путь к успеху», который проходил на базе экономического факультета Киевского национального университета им. Т.Шевченко, с докладом на тему «Газета «Сегодня»: формирование продукта по запросам потребителя».

В то же время ЧАО «Сегодня Мультимедиа» заинтересовано не только в профессиональном развитии, но и в трудоустройстве украинской молодежи со всей Украины. К примеру, крымский филиал медиа-холдинга предоставляет студентам региона возможность официального трудоустройства, а также прохождения профессиональной практики. А 6 июля крымские коллеги провели день открытых дверей для начинающих журналистов из школ и кружков города Симферополя.

При этом, с начала года газета «Сегодня» реализовала социальный проект «Ищем работу вместе с «Сегодня». Каждые две недели редакция газеты готовила для читателей профессиональный обзор вакансий рынка труда. Материалы были представлены в виде выборки актуальных предложений работодателей и готовились отдельно для каждого из локальных выпусков газеты: Киевского, Одесского, Харьковского, Днепропетровского и Донецкого.